ABSTRAK

Jenny Safitri (16170074), Pengaruh Kemampuan Komunikasi Terhadap Jenjang Karier pada PT Sukses Muda Indonesia dengan Metode Regresi Linier Sederhana

Komunikasi merupakan kebutuhan dasar manusia sebagai bentuk interaksi sosial setiap hari. Namun, tidak semua orang dapat berkomunikasi dengan baik. Kemampuan komunikasi sangat diperlukan dalam berbagai bidang seperti pekerjaan, bisnis, pendidikan, pemerintahan, kemasyarakatan dan lain sebagainya. Begitu pula di PT Sukses Muda Indonesia, penulis melakukan penelitian terkait kemampuan komunikasi terhadap karyawannya. Metode yang digunakan pada penelitian ini menggunakan metode analisa deskriptif dan regresi linier sederhana. Untuk teknik pengumpulan data penulis melalui beberapa cara, yaitu: observasi, wawancara, studi pustaka, angket. Tujuan dari penelitian ini adalah menjelaskan pengaruh hubungan kemampuan komunikasi terhadap jenjang karier di PT Sukses Muda Indonesia. Hasil dari penelitian ini adalah rekapitulasi hasil dari analisis angket menunjukan hasil rata-rata skor pengisian angket adalah 3,72 menunjukan tingkat komunikasi karyawan adalah baik, adapun untuk uji hipotesis didapat nilai Sig. (2-tailed) sebesar 0,000 < 0,05, maka sesuai daftar pengambilan keputusan dalam Uji One Sample T Test, dapat disimpulkan terdapat hubungan kemampuan komunikasi terhadap jenjang karier.

Kata Kunci: Komunikasi, Karier