Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Pengaruh iklim
organisasi dan motivasi kerja terhadap Kinerja guru Sekolah Menengah Atas
(SMA) di Kabupaten Bandung, dengan menggunakan metode penelitian
deskriptif kuantitatif. Uji statistik yang digunakan adalah uji analisis jalur.
populasi pada penelitian ini sebanayak 358 guru SMA di Kabupaten
Bandung, teknik pengambilan sampel pada penelitian ini menggunakan
Proportional Straified Random Sampling, sebanyak 79 guru. Hasil penelitian
menunjukkan bahwa (1) Iklim Organisasi berpengaruh signifikan terhadap
Kinerja Guru Sekolah Menengah Atas (SMA) di Kabupaten Bandung. Iklim
Organisasi secara individual memberikan pengaruh yang signifikan terhadap
Kinerja Guru, kontribusi Iklim Organisasi terhadap Kinerja Guru Sekolah
Menengah Atas (SMA) di Kabupaten Bandung sebesar 68,8%. (2). Motivasi
Kerja berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Guru Sekolah Menengah Atas
(SMA) di Kabupaten Bandung. Motivasi Kerja secara individual
memberikan pengaruh yang signifikan terhadap Kinerja Guru, kontribusi
Motivasi Kerja terhadap Kinerja Guru Sekolah Menengah Atas (SMA) di
Kabupaten Bandung sebesar 79,5%.(3). Iklim Organisasi dan Motivasi
Kerja berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Guru Sekolah Menengah Atas
(SMA) di Kabupaten Bandung. Iklim Organisasi dan Motivasi Kerja secara
simultan dan individual memberikan pengaruh yang signifikan terhadap
Kinerja Guru, kontribusi Motivasi Kerja terhadap Kinerja Guru Sekolah
Menengah Atas (SMA) di Kabupaten Bandung sebesar 86,5%