SARAH YUNIAR - 66180005 Primary Author Srie Wijaya Kesuma Dewi, S.T., M.M (Pembimbing) Editor mixed material bibliography 2022/2023 id Indonesia

Skripsi

Abstrak Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah ada pengaruh disiplin dan motivasi kerja tehadap kinerja karyawan di Griya Antapani Bandung. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode verifikatif dengan pendekatan penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan di Griya Antapani Bandung. Pengambilan sampel menggunakan teknik purposive sampling yaitu pemilihan sampel yang didasarkan pada suatu karakteristik tertentu dalam suatu populasi yang memiliki hubungan dominan sehingga dapat digunakan untuk mencapai tujuan penelitian.. Jumlah responden sebanyak 58 orang, Karna penelitian ini banyak pegawai yang kurang berkenan untuk menjadi responden, sehingga responden di maksimalkan dengan menggunakan rumus Slovin (Sugiyono, 2016) Berdasarkan hasil uji F diperoleh niai F hitung sebesar 33,030 > 3,162 (33,030 lebih besar dari 3,162) dengan nilai sign 0,001 < 0,05 (0,001 lebih kecil dari 0,05). Maka dapat disimpulkan bahwa disiplin dan motivasi kerja mempunyai pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Dengan demikian dapat diartikan bahwa jika disiplin dan motivasi kerja pada karyawan terus ditingkatkan akan berdampak pada kinerja karyawan di Griya Antapani Bandung. Motivasi kerja Kinerja Karyawan Disiplin NONE Digital Library ARS University Perpustakan Online ARS University 072/S1.MJ.SKP/2022-2023 S02862K Manajemen 072/S1.MJ.SKP/2022-2023 Hal Depan Bab 1 Bab 3 Bab 5 DAFTAR PUSTAKA Lampiran Screenshot_2023-05-24_103751.png.png 7739 2023-05-24 10:40:42 2023-07-21 14:04:53 machine generated