ABSTRAK

Peningkatan industri yang kian berkembang membuat perusahaan diharuskan untuk
mengadopsi teknologi di dalamnya untuk memperkecil peluang terjadinya
kesalahan yang dilakukan oleh manusia dan meningkatkan peluang keberhasilan
dalam proses produksi barang atau jasa. Hal ini berlaku untuk setiap sektor usaha,
baik besar maupun kecil agar beralih menjadi digitalisasi. Enterprise Resource
Management (ERP) merupakan teknologi yang kerap kali digunakan dalam
perusahaan karena membantu proses pengelolaan data sumber daya yang ada pada
perusahaan. PT. Kawan Kerja Indonesia adalah sebuah perusahaan yang bergerak
di bidang teknologi dengan memberikan layanan pembuatan aplikasi dan konsultasi
teknologi bagi pada pelanggannya. Perusahaan ini mengalami kendala ketika
terjadinya lonjakan data terkait dengan sumber daya manusia dalam waktu singkat
hingga harus mengelola lebih dari 100 orang data pegawai. Dalam penulisan ini
ERP menjadi solusi untuk masalah tersebut, dengan membangun sistem modul ERP
human resources management berbasiskan website dapat membuat proses kerja
pengelolaan sumber daya manusia pada perusahaan.